Профсоюзы обязуются принять меры по установлению прожиточного минимума

Профсоюзы обязуются принять меры по установлению прожиточного минимума
5 Июня 2014

Вопрос борьбы за прожиточный минимум особенно остро стоит в азиатском регионе, где страны соревнуются за установление низких зарплат, чтобы привлечь международных покупателей из швейной промышленности, электроники и других отраслей, в которых работают цепочки поставок.

Членские организации из Индии, Непала, Пакистана, Бангладеш, Таиланда, Филиппин, Камбоджи, Вьетнама и Индонезии – все ведут борьбу за увеличение заработной платы, в первую очередь, проводя кампании по повышению размера минимальной заработной платы, а также в процессе коллективных переговоров. Региональный семинар IndustriALL по вопросу прожиточного минимума, состоявшийся 27-28 мая в Пномпене, Камбоджа, дал им возможность поделиться своим опытом и разработать планы действий.

В большинстве стран региона правительственные механизмы установления минимальной заработной платы на национальном, региональном или отраслевом уровне используются в качестве основных средств повышения заработной платы, но ни один из них не требует от работодателей обеспечения прожиточного минимума. Там, где профсоюзы имеют достаточное влияние и возможности, они добиваются установления минимальной заработной платы в процессе коллективных договоров на уровне предприятия. В очень редких случаях профсоюзы могут достичь соглашений о повышении заработной платы, которые применяются за пределами отдельных предприятий. Были приведены примеры соглашений с компаниями, которые распространяются на несколько предприятий, работающих в одной стране, соглашений, которые распространяются и на субподрядчиков, а также примеры ведения коллективных переговоров на региональном уровне с объединениями работодателей промышленности.

Участники семинара проанализировали, как профсоюзы могут расширить переговорный процесс, выведя его за пределы предприятий и обеспечив таким образом повышение заработной платы для больших групп работников. Решающее значение в этом играет единство среди членских организаций. Также должны быть улучшены навыки ведения переговоров, особенно в споре по вопросу установления прожиточного минимума. Полезной оказалась презентация проекта WageIndicator, в рамках которого собираются сравнительные данные о заработной плате в большом количестве стран. Эта информация может быть использована в процессе коллективных переговоров (www.wageindicator.org).

Членские организации согласились, что решение IndustriALL сфокусироваться на вопросе обеспечения прожиточного минимума дает возможность через акции солидарности вывести национальные кампании на международный уровень. В отдельных странах существует потенциал для подписания соглашений об установлении прожиточного минимума между глобальными и местными профсоюзами, брендами и поставщиками в соответствии с моделью, установленной Соглашением о безопасности в Бангладеш. Для того чтобы убедить бренды в необходимости обсуждения со своими поставщиками вопроса установления прожиточного минимума, нужна будет международная солидарность работников и профсоюзов.

В заключении участники семинара пришли к выводу, чтобы добиться успеха в обеспечении прожиточного минимума, профсоюзы должны выйти за рамки коллективных переговоров на уровне предприятий и пойти дальше государственных механизмов установления минимальной заработной платы. Тайские профсоюзы работников текстильной, швейной и обувной промышленности уже решают, как начать процесс обсуждения вопроса установления прожиточного минимума с отраслевой федерацией работодателей.

Исполнительный комитет IndustriALL обсудит стратегию обеспечения прожиточного минимума на следующем заседании, которое состоится 25-26 июня в Женеве.

Короткая ссылка на новость: http://profsouz.tv/~OSr1w

Другие новости

Итоговое заседание Коллегии Минсельхоза России
07.04.2017
7 апреля 2017 года состоялось итоговое заседание Коллегии Министерства сельского хозяйства Российско...
 IV Северная межрегиональная конференция
02.03.2017

  В г. Сыктывкар (Республика Коми) 22 марта 2017 года пройдет IV Северная межрегиональная ...
В Иркутской области идет коллективная акция за «очищение МРОТ»
02.02.2017
В Приангарье начался сбор подписей по недопущению снижения преференций для работников Крайнего Севера...
Социальный треугольник
02.02.2017
24 января исполнилось 25 лет с тех пор, как президент РФ Борис Ельцин подписал указ о создании Росси...
Путин поставил трудовое законодательство на особый контроль прокуратуры
02.02.2017
Трудовое и социальное законодательства, в том числе, вопросы оплаты труда, начисления пенсий и пособ...
	Состоялась рабочая встреча Президента РФ и Министра сельского хозяйства РФ
02.02.2017
24 января 2017 года состоялась рабочая встреча Президента Российской Федерации В.В.Путина и Министра...
Украина будет праздновать 200-летие профсоюзов
01.02.2017
В ноябре 2017 года исполняется 200 лет со дня создания первой профсоюзной организации на украинских ...
Новая потребительская корзина станет «здоровее» и дороже
01.02.2017
В этом году правительство пересмотрит состав потребительской корзины, следует из плана законопроектн...
30.01.2017

В гостях - Генеральный секретарь IndustriALL Вальтер Санчес. Напомним, что в октябре...

Николай Меркушкин перевел премию Профсоюза в фонд поддержки детей
20.01.2017
В 2016 году состоялась встреча губернатора Самарской области Николая Меркушкина с вице-президентом —...
Полномочия Россельхознадзора и Росприроднадзора в отношении сельхозземель разграничат
19.01.2017
19 января 2017 года в ходе заседания Правительства Российской Федерации Министр сельского хозяйства ...
19.01.2017
Изменения касаются показателей температуры, освещения, уровня шума и других факторов в служебных помещениях....




Вестник Профсоюза образования (выпуск №13)
11.07.2016
Чеченская республиканская организация Общероссийского Профсоюза образования
Телепрограмма "Профсоюз - союз сильных!", май 2016
01.07.2016
Смотрите в программе: «Да – росту зарплат и пенсий!» - как прошел профсоюзный Первомай в Казани и Татарстане.